Nuevas Constelaciones: El Orden y la Jerarquía

Hola soy Marta Adell y esta semana en Vida Pránica quiero compartiros un artículo sobre el «Orden y la Jerarquía desde el punto de vista de las Constelaciones Familiares.»

Los órdenes del amor descubiertos por Bert Hellinger son tres: orden, pertenencia y compensación del dar y recibir

El Orden y la Jerarquía en nuestro Sistema Familiar
Todo en el universo está pensado en un perfecto orden y espacio. Gracias a la existencia del tiempo, la vida humana tiene un inicio: el nacimiento y un final: la muerte.

Dice Brigitte Champettier de Ribes: «El orden es lo primero. El respeto al que estaba antes nos lleva a la conexión con lo que siempre estuvo, con ese algo más grande que lo piensa y lo mueve todo tal como es, con el mismo amor hacia cada uno»

El orden crea la conexión. El crecimiento personal, o espiritual, sólo puede darse en la persona que está ordenada, que está en su lugar. Mientras no esté en su sitio, la persona no conecta con la realidad ni conecta con el espíritu y se crea un mundo espiritual que no es más que la sustitución de los padres que no ha tomado.

De mi formación en las Nuevas Constelaciones Familiares he podido observar que desde que nacemos estamos reemplazando a varias personas, en especial a aquellas personas que por las circunstancias sucedidas, fueron excluidas de nuestro sistema y a las que los más pequeños van a reemplazar hasta que se les dé el lugar de pertenencia que les corresponde.

¿Alguna vez te ha pasado que te has vuelto amiga de tu madre y te cuenta sus cosas como si fueras una persona de confianza en vez de ser la hija?

¿Alguna vez te has sentido responsable de tu núcleo familiar de origen, como si tú fueras el padre o la madre de tus padres, en vez de ocupar tu lugar de hijo?

O incluso con los abuelos, ¿Te has sentido mayor que ellos, como si ellos estuvieran en una actitud de niños y tú de adulto adquiriendo responsabilidades que no te corresponden?

Pues sí, es muy habitual encontrarse en estas situaciones u otras similares que nos hacen estar en un orden distinto al que nos corresponde.

Pues sí, es muy habitual encontrarse en estas situaciones u otras similares que nos hacen estar en un orden distinto al que nos corresponde.

Para comprobar si estamos en nuestro orden perfecto en la vida os quiero compartir un ejercicio a través de una visualización.

Para muchas personas será fácil y rápido de observar, para otras habrá que trabajar de manera distinta, que no puedo compartir en este artículo, si previamente no se conoce la mécanica de trabajo con las Constelaciones Familiares. Por ello te recomiendo que primero hagas una sesión privada o grupal.

Pide AQUÍ tu sesión

Cuando conseguimos estar en nuestro lugar de hijos es cuando más fuerza tenemos para estar en la vida, con la mirada adulta que nos corresponde, con el asentimiento a todo y a todos.

Lo mejor de todo es, que cuando nosotros nos colocamos en nuestro lugar, automáticamente el resto de la familia se coloca en su lugar

Llegados a este punto, me gustaría compartiros lo siguiente, si en el clan familiar sois los pequeños y sois los que os trabajáis para vuestro crecimiento personal y espiritual, no esperéis que los más grandes se lo tomen con alegría, pues cuando uno se coloca en un lugar diferente al que estaba hasta ese momento, implica que el resto sale de su zona de confort y se pueden molestar.

Este ejercicio es muy recomendable realizarlo una vez al semestre

Cuando dirigimos esta misma observación a otros sistemas a los que pertenecemos, como sería en las empresas, esto también ocurre. Siempre los últimos en llegar han de ponerse al servicio de los anteriores para que se genere un ambiente de paz y harmonía.

Un ejemplo que se me ocurre, es en una empresa donde de repente llega la nueva incorporación de un director, este director consecuentemente será una nueva energía para la empresa.

Ahora bien,

¿De qué dependerá que fluya la paz y la harmonía entre el grupo?

Dependerá de que el nuevo director respete que es el último en llegar y que por consiguiente los anteriores tienen más antigüedad que él.

Si esta persona respeta la jerarquía por antigüedad y se dispone a estar al servicio de los anteriores, los trabajadores le respetarán y harán todo lo posible para que la empresa vaya hacia adelante, con gratitud. Si por el contrario, el nuevo director pretende no atender las necesidades de los empleados, despreciando el conocimiento que tienen sobre su puesto de trabajo y de la empresa, lo más probable es que reine una energía de discordia y una ambiente muy difícil para desarrollar el trabajo.

A continuación os introduzco un ejercicio en vídeo, para poder ordenarnos a través de una visualización y de un ejercicio sistémico.

Este ejercicio lo aprendí de la mano de Brigitte Champetier de Ribes durante las formaciones con las Nuevas Constelaciones Familiares y a mí me resulta muy útil para realizar una autoevaluación de este Pilar, Estar en el Orden.

Como decía antes, para ordenarnos lo haremos siempre respecto a nuestros padres y así poder ocupar nuestro lugar de hijo o hija.

Recomiendo antes que hagáis una pequeña meditación, integrando en vuestra consciencia presente de este mismo momento, que formáis parte de muchos sistemas y en especial de vuestro propio Sistema Familiar.

A esta consciencia podéis acompañarla honrando que procedéis de vuestros padres, ya que a su vez ellos provienen de vuestros abuelos, bisabuelos y así sucesivamente. Además, podéis tomar consciencia de todos y cada uno de sus hermanos e hijos. Y de todas aquellas personas que por el motivo que fuese les quedó algo pendiente con ellos.

Y así podéis observar la gran cantidad de personas que os antecedieron. Que son muchas. A todas ellas podéis sentir como honráis sus vidas y les dais las gracias por ser vuestros antepasados.

Al hacer esta meditación, estamos conectados desde una posición más consciente para realizar el ejercicio del siguiente vídeo.

Espero que os haya gustado el artículo, los ejercicios y los ejemplos dados. Y si queréis compartir vuestros puntos de vista, comentar o preguntar cualquier cosa sobre este tema, ya sabéis…

¡Esperamos vuestros comentarios!

Saludos,

Marta Adell

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